Erfolgreiche Begleitung der beruflichen Existenz -
Beratung, Supervision und Coaching

Zielgruppe
Haupt- und ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus sozialen und anderen Berufsfeldern

Ziele
Beratung, Supervision und Coaching sind drei unterschiedliche Zugangsweisen, um Menschen in ihrer Kompetenz und in ihren Ressourcen so zu unterstützen, dass sie ihre beruflichen Tätigkeiten wieder mit mehr Engagement und Überzeugung ausüben können. Beratung, Supervision und Coaching verfolgen das Ziel, über eine Reflexion der beruflichen Ist-Situation auf lösungsorientierten Wegen eine stärkende Rollenidentität zu entwickeln.

Inhalte
· Erkennen der eigenen Kompetenzen und Ressourcen
· Reflexion der beruflichen Ist-Situation
· Erproben von lösungsorientiertem Verhalten
· Erweitern der eigenen Handlungskompetenzen

Methoden
Gespräche mit Einzelnen und in Gruppen (unter Nutzung von kreativen Medien)

Dauer
Mindestens 5 Termine á 1½ Stunden

Ansprechpartner
Thomas Rave